Служебная командировка это рабочая поездка.

Служебная командировка – это рабочая поездка, которую сотрудник совершает по поручению работодателя для выполнения задач вне основного места работы.

Есть сотрудники, которых отправлять в командировку запрещено:



Беременные женщины.

Несовершеннолетние работники, за исключением спортсменов и работников творческих профессий (например, кино, ТВ, театр).

Работники с ученическим договором, если поездка не связана с обучением.

Кому командировка возможна только с письменного согласия?

Некоторых сотрудников можно направить в командировку, только если они:

Дают письменное согласие.

Не имеют медицинских противопоказаний.

Это касается:

- Родителей с детьми до 3 лет.

- Одиноких родителей с детьми до 14 лет.

- Опекунов детей до 14 лет.

- Тех, кто ухаживает за больными родственниками.

- Родителей детей с инвалидностью.

- Семей, где один из родителей работает вахтовым методом, мобилизован или служит по контракту.

- Родителей трех и более детей до 18 лет (если младшему менее 14 лет).

- Сотрудников с инвалидностью.

Эти категории сотрудников должны получить письменное уведомление о праве отказаться от командировки.